HRD Penting Dianggap Tidak Penting?

1.       HRD Penting dan Dianggap Tidak Penting?  #HRD

2.       Human Resources : What is HRD? #HRD
3.       Human Resource dalam kamus bahas inggris – indonesia diartikan sebagai Sumber Daya Manusia dan biasa disingkat menjadi SDM. #HRD
4.       HRD mengurusi banyak hal terkait urusan karyawan, peraturan, kedisiplinan, hubungan kerja antara karyawan dengan perusahaan. #HRD
5.       HRD melaksanakan perekrutan, training & development, performance management, coaching, penilaian kinerja, dll. #HRD
6.       HRD atau Human Resources departemen sangat memegang peranan penting terhadap maju mundurnya perusahaan, mengapa?. #HRD
7.       Karena HRD mengurusi, mengelola, menyiapkan, mengembangkan, orang-orang / karyawan yang ada dalam perusahaan. #HRD
8.       Fungsi HRD di perusahaan sangat penting. Tetapi mengapa dlm praktek di banyak perusahaan, peran HRD seperti tidak dianggap penting? #HRD
9.       Ironis memang, peran HRD dianggap penting sekaligus dianggap tidak penting, mengapa? Ditunggu jawaban Anda! #HRD
Sumber: Kulwit @alimmahdi

SOP RESTO MODERN + Bonus SPK FRANCHISE

SOP Resto Kuliner Cafe
Untuk Anda!!
 Pengelola RESTO atau WARUNG 
Yang sedang berkembang 
atau sebaliknya yang susah berkembang. 
Solusinya buat SOP nya! 
Dan kami siap bantu Anda…
dengan Contoh SOP Resto Modern dari kami.
https://www.contohsop.com/p/cara-order.html 
Hanya Rp. 450.000,-
Anda tinggal Copy Paste dan Edit seperlunya.

*******
BONUS Ekslusif  
SOP Prosedur Pelayanan Pelanggan, 
Membuat Resep dan Prosedur Memasak Makanan.  
Ditambah lagi Bonus 
30 Contoh-Contoh Design/Photo Gerobak Modern 
 + Bonus Contoh Surat Kerjasama Franchise.

SOP Restorant Modern ini terdiri dari:
 1.Profil Perusahaan (Company Profile)  
Visi, Misi, Budaya Kerja, Motto, Struktur Organisasi.


 2.Job Desciption Resto terdiri dari 
Job Desc Supervisor, Job Desc Juru Masak, Job Desc Kasir, Job Desc Penyaji, Job Desc Office Boy.

 3.Standarisasi Makanan dan Perlengkapan Resto, 
terdiri dari:  
Standar Daftar Bahan & Bumbu Makanan, Standar Penataan Bahan dan Bumbu, Standar Peralatan & perlengkapan makan, Standar Peralatan & Perlengkapan Resto, Standar Operasional Resto, Standar Informasi Pelanggan, Standar Kedisiplinan Karyawan, Seragam Karyawan Resto, Standar Pemilihan Tempat.


 4.Prosedur Operasional (SOP) Resto, terdiri dari:  
Prosedur Buka Resto,
Prosedur Melayani Pelanggan,
Prosedur Pembayaran di Kasir,
Prosedur Memasak Produk Makanan,
Prosedur Layanan Antar Pesanan, Prosedur Membersihkan Peralatan Makan, Prosedur Membersihkan Toilet dan Dapur, Prosedur Membersihkan Ruangan Resto, Prosedur Menerima Keluhan Pelanggan,Prosedur Pengadaan Alat & Perlengkapan,
Prosedur Evaluasi Kinerja Karyawan,
Prosedur Pemasaran Resto,
Prosedur Pembuatan Anggaran, Prosedur Pengajuan Usulan,
Prosedur Penyusunan Laporan Penjualan,
Prosedur Tutup Resto.

 5.Keterangan Diagram Alur (Flowchart) 
Simbol-Simbol dalam Flowchart.

 6.Rahasia Memilih Lokasi Usaha 
Cerdas Memilih Lokasi Usaha,
Rahasia Risert  Pasar di Lokasi Usaha.

 7.Kebijakan Promosi Resto 
Pengertian Resto Dan Jenisnya, Layanan Pelanggan,
Sales Promotion,  Jenis Dan Contoh Media Promosi.
***************
Dapatkan hanya Rp. 450.000- 
*********

ORDER SEKARANG!!!
Bonus 30 Contoh Desain Gerobak Modern
+ Bonus Contoh Surat Kerjasama Franchise

************


Untuk Anda! SOP Toko Modern dilengkapi Contoh JobDesc & Company Profile

Bagi Anda pengusaha Toko Retail, kini tersedia Contoh SOP TOKO MODERN Dilengkapi JobDesc.

Toko retail bersistem (ber-SOP) selalu lebih unggul di bandingkan toko konvensional. Siapapun yang memiliki usaha pasti ingin selalu memenangkan persaingan. Jadi, pertanyaannya: Apakah bersaing itu sulit?
Lihat saja kehadiran minimarket atau supermarket yang dalam sekejap mata dapat bisa menarik para konsumen untuk berbelanja dan membuat mereka lupa terhadap toko kelontong langganannya. Apa Rahasia Mereka????!
 
Untuk membantu Anda membangun Toko Retail Modern kami siapkan contoh Standard lengkap yang berisi sebagai berikut:
1.                  Profile Perusahaan
2.                  Struktur Organisasi
3.                  Job Description
4.                  Uraian Alur Kerja (SOP) :
       SOP  Buka Toko
–    SOP Terima Barang
       SOP Imput Stok Barang
       SOP Stok Opname
       SOP Kebersihan Toko
       SOP Layanan Customer
       SOP Kasir/Penjualan
       SOP Laporan Penjualan
–    SOP Tutup Toko
5.                  Flow chart masing-masing SOP
6.                  Standard Penataan Barang dan Peralatan Toko
7.                  Standard Desain Gedung dan Warna Cat Toko
8.                  Standard Pemilihan Lokasi
9.                  Standard Logo dan Papan Nama
10.              Standard Peralatan dan Peralatan Toko

11.              Standard Seragam Crew Toko
 
Donasi hanya Rp. 350.000,-

* Terdiri dari 21 halaman, dalam bentuk Documen (Word) dan PDF.
Berminat hubungi:
Hp.  0812 3966 2099
PIN BB: 26081324